株式会社中部

会社プロフィール

「人間都市をクリエイト」を合言葉に地域に貢献

サーラグループの前身である中部ガスグループの設備工事施工を担う企業として1963（昭和38）年4月に創立しました。現在は、愛知県東三河、静岡県遠州地区を主要マーケットエリアに置き事業展開しています。当社は、サーラグループの中で、エンジニアリング＆メンテナンスセグメントを担う中核企業として位置づけられます。

設備事業、土木事業を事業の軸として、安全第一（OSHMS認証取得）を掲げ、万全な品質管理(ISO9001認証取得)を実現し、地球環境の保全（ISO14001認証取得）に配慮した地域のインフラ整備に貢献しています。

「人間都市をクリエイト」を合言葉に、神野建設や中部技術サービスといったグループ会社9社との協力体制のもと、地域社会のインフラ整備に注力し、地域の皆さまの豊かな生活の実現を支えています。

事業内容

六つの事業部門が、地域社会を支えます

地域の発展と豊かな市民生活に貢献するために、
（1）設備事業
（2）土木事業
（3）トータルファシリティー（TF）事業
（4）情報通信事業
（5）インフラ環境事業
（6）セメント販売事業
これら六つの専門部門で事業展開しています。

（1）設備事業
工場の生産設備や大型施設に関する設計・施工を行うユーティリティー設備工事のほか、空調.給排水衛生の設備工事施工

（2）土木事業
道路舗装、上下水道.ガス工事のほか、宅地造成などの一般土木工事施工

（3）トータルファシリティ（TF）事業
戸建て住宅のあらゆる宅内設備施工

（4）情報通信事業
お客さまのニーズに合わせて、オーダーメイドの通信ネットワーク環境を構築

（5）インフラ環境事業
自動ドアの施工.保守などのインフラ環境整備を行い、快適なビル機能の提供

（6）セメント販売事業
均一に品質を保持し管理の行き届いた生コンクリートの販売を手がけています

それぞれの分野固有の技術力とノウハウを融合し、独自のビジネスモデルを構築しています。

企業情報

社名

株式会社中部

（ちゅうぶ）

業種

建設・住宅

住所

愛知県

豊橋市

神野新田町字トノ割28

地図

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交通機関

TEL

0532-31-1111

FAX

0532-31-5655

ホームページURL

https://www.chubu.sala.jp/

創業

1963（昭和38）年

設立

資本金

23億2,200万円

代表者

代表取締役社長／榑林孝尚

事業内容

設備事業土木事業TF（トータルファシリティ）事業情報通信事業インフラ環境事業セメント販売事業　ほか

従業員数

247人

売上高

162億9,090万円（2024年11月期）

事業所・支社・支店

本社＝豊橋市神野新田町字トノ割28支店、営業所など＝愛知県（豊橋、田原、蒲郡、豊川、新城、名古屋、岡崎）、静岡県（浜松、湖西、掛川）、東京都（千代田）

その他

沿革

トップインタビュー

「人間都市をクリエイト」をスローガンに都市生活に不可欠な社会インフラを創造提供

株式会社中部　代表取締役社長　榑林孝尚

サーラグループの中で、エンジニアリング＆メンテナンスセグメントを担う中核企業として、社会生活に不可欠なインフラを創造、提供しています。「技術と真心でお客様に愛され、信頼される仕事をしよう」を基本理念とし、コーポレートスローガンは「人間都市をクリエイト」、最先端の技術で明日の都市の創造を目指します。

私たちは1963年の会社設立以来、地域に根を張る企業だからこそ可能な社会インフラを提供し、地域の人たちのお役に立てることを喜びとしています。建設業とその周辺事業を通して地域住民、地域企業、地域社会に貢献する仕事に誇りを持って取り組んでいます。

先輩にインタビュー

地域の生活を支える仕事に、地元愛、高まっています

朝倉竜哉さん

部署

土木事業部

出身校

愛知県立豊橋工業高校（現豊橋工科）

入社年月日

2020年４月

趣味

ドライブ、スポーツ観戦

年齢

主な仕事

土木工事（舗装）の現場監督（書類作成、工程管理、写真管理など）

測量が好きだったので土木科に進み、土木の仕事を選びました。中部を選んだのは、東三河のいろいろなところで中部の現場を目にしたことが決め手になりました。入社して１年は、土木工事に携わり、その後、舗装班に移り、役所の案件を担当し、書類を作ったり役所にあいさつに行ったりと経験を積みながら、仕事の幅を広げています。
舗装工事は、目に見えるものをつくる達成感があります。大変さはありますが、東三河地域の人たちの基本的な生活に携われる仕事にやりがいを感じています。地元愛が高まっています。

良かったこと・学んだこと

自分が携わった現場が目に見えることに達成感があります。同じ現場はないので、いろいろな人と関わることができることはすごくいいと思います。
遅刻をしない、あいさつをするなどは、社会人として当たり前のことですが、こうしたことを当たり前に身に着けていることが会社の一員として大切なことだと実感しました。
世代の違う人とのコミュニケーションを通じて、人間関係の重要性を学びました。

うちの会社はこんな会社

東三河のライフラインを担っていることを社員一人一人が意識して仕事をしています。
人間関係を大切にしており、気軽に相談できる環境があります。

現役高校生へメッセージ

工業高校生へ。授業を受けているだけではわからないことがあります。現場体験をするとイメージが浮かびやすく得るものが多いので、積極的に行動しましょう。