会社プロフィール
1957（昭和32）年、薪炭業として創業し、以来、燃料販売を中心に事業の拡大を行ってきました。その後、自動車販売・整備事業、建設事業を加え、東三河地区を中心に、愛知県、静岡県西部地区を営業基盤に事業を展開しています。
「街の酸素になりたい」を経営理念とし、地域社会にとって必要不可欠な存在をめざし、快適な生活環境を創造する複合企業としてさまざまな事業に取り組んでいます。
主たる三つの事業、建設、LPガス、石油燃料（産業用エネルギー・カーライフサポート）を通じて地域社会の発展に貢献し、取引先や社員、地域の人たちなど、すべてのステークホルダーにとって“高い満足度”をもたらす企業を目指しています。
事業内容
建設、LPガス、石油燃料（産業用エネルギー、カーライフサポート）の三つの事業を展開。
建設事業部では、土木、建築、不動産を展開。土木では、環境問題にも取り組みながら「ゆとりある環境づくり」を、建築では「豊かな生活空間の創造」を、不動産においては「住みやすい都市づくり」を目標に総力を結集して取り組んでいます。
LPガス事業部は、家庭用を中心としたLPガスの「安定供給」と「高度な保安の確保」を目指して取り組んでいます。
産業用エネルギー部は、石油・潤滑油販売、事業用LPガス販売、軽油、灯油、重油などの燃料油販売とローリー配送を行っています。
カーライフサポート部は、質の高いカーライフの提供をめざし、東三河を中心に直営サービスステーション(SS）と民間車検指定工場を運営。地域に密着したネットワークを展開しています。
企業情報
（さんそまてくの）
本社＝愛知県豊橋市神野新田町字チノ割25－1
沿革
彦坂商店創業
有限会社山本重機設立
愛豊自動車工業株式会社設立、彦坂石油株式会社設立
愛豊自動車工業株式会社を株式会社オーテックに社名変更
彦坂石油（株）と（株）オーテックの業務合併、株式会社オーテックとなる
山重建設（株）を（株）オーテックに社名変更
（株）オーテック（豊橋）と（株）オーテック（豊川）を合併、本社ビル完成
音羽電機株式会社を子会社化
創業50周年記念式典
双葉ボビン株式会社を子会社化
オケマツ水工株式会社を子会社化
名古屋本部開設、創業60周年記念式典、紺綬褒章受賞（愛知県防災）
紺綬褒章受賞（豊橋市教育）
ホールディングス体制へ移行（サンソマホールディングス（株））
株式会社住ケン岐阜を子会社化
（株）オーテックからサンソマテクノ（株）へ社名変更
株式会社ライトを子会社化
トップインタビュー
1957（昭和32）年の創業以来、燃料販売を中心に事業を拡大し、地域になくてはならない企業を目指して、建設・LPガス・石油燃料（産業用エネルギー・カーライフサポート）の各事業に取り組んでいます。
当社を含めた11社から成る「サンソマホールディングスグループ」の全社員が、経営理念である「街の酸素になりたい」を共有し、直接・間接を問わず、さまざまな分野において、それぞれの地域・人々・お客様に対して、それこそ人間にとって必要不可欠な酸素のような存在でありたいという思いで事業を展開しています。
そしてグループ各社が日々真剣勝負をし、シナジー効果を高めながら業務に取り組んでいます。一人ひとりの社員が各々の持ち場で高いプロ意識を持ち、お客様のニーズに応えるために試行錯誤を繰り返しています。私たちは「人」の能力や知力を基盤としたビジネスを通して、社会に貢献できる集団でありたいと願い、創業68年の歴史に新しい若い力を取り入れて、次代へつなげていきたいと考えています。
常に時代の変化をキャッチし、将来にわたって地域に貢献できるように今後も取り組んでいこうと社員一丸で頑張っています。
先輩にインタビュー
会社説明会の時の「建築は地図に残る仕事」という言葉に感銘を受けてこの仕事を選びました。自分がやった仕事が形に残るというのが素敵だと思います。
現在の主な仕事は、工事の現場管理です。現場の安全管理、作業の進捗状況、施工状況の写真撮影・管理、書類作成が毎日の基本作業です。そうした日々の積み重ねの結果、建物が完成すると大きな達成感を味わうことができます。
今は上司と一緒に現場を管理していますが、知識と経験を積んで一人でも現場管理を行えるようになることが目標です。
わからないことをわからないままにしていると自分が損するだけなので、積極的に質問することが大事です。
また、学生時代の友人は一生の友人となり得るので友人は大事にしましょう。社会人になると自分の時間がどうしても少なくなってしまうので可能な限り遊びましょう。
タイムスケジュール
現場で業者へ指示を出し、工事の作業状況、完了した状態を撮影しています。
また、検査に向けた写真整理、書類の作成等の事務仕事も行います。
学校の行事で土木の現場を見る機会があり、その際、現場を作り上げる重機や作業者、指示をする監督がかっこよく、自分もと思いました。自分が指示をして現場を作り上げ、完成させるやりがいは他には代えられないと思います。道路などこの先も残り続けるものを作り上げると、大きなやりがいを感じます。
仕事上いろいろな重機を見ることができたのも良かったことの一つです。一般的なものはもちろんですが、普段見ることのないような珍しい重機をたくさん見ることができます。
また業者の方と会話する機会が多くあり、休憩時間にはいろいろなお話を聞くことができました。勉強になります。
また、今日おこなった作業を上司に報告することで進捗状況を確認することができ、次に行うべき作業を考えられるため、仕事を円滑に進めることができます。
大きな工事を担当し、今後も残り続けるようなものを作り上げたいです。
また、土木は公共の場所で作業をしていることが多いので、見かけたら何をしているのかを見てみるのもおすすめです。
タイムスケジュール
電話や来客対応、社内書類の管理、給与計算、社会保険関係の手続き等が主な仕事ですが、総務の仕事は決まった仕事が少なく、急な対応を求められることが多いため、できることは事前に準備しておくことが大切だと学びました。
空いた時間がある時には、次の法改正の時に変わる手続きを調べたり、こういうパターンだったらどうするかを勉強したりしています。いろいろな仕事をミスなくやり終えた時に達成感を感じます。社員から質問をされた際に、もっとスピーディーに自信を持って回答できるようになりたいです。
また、今までは教えられた通りに仕事をしていましたが、なぜそれをしなければならないのか、どうしてそうなるかを深く理解していきたいです。
また、社員全員と関わる仕事なので、部署が違っても廊下ですれ違った時にいろいろなお話ができるところが楽しいです。
また、社長面接の時には他の会社より温かい雰囲気が感じられ、こんな雰囲気の中で仕事をしたいと思ったため、この会社に決めました。