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トピー工業株式会社 豊川製造所

会社プロフィール

車の重要部品の製造で、豊かな未来を創出する
トピー工業株式会社 豊川製造所()

トピー工業豊川製造所は1961(昭和36)年に設立以来、主に国内の自動車メーカーを取り引き先に、ホイールやボデー部品の製造を行っています。
営業社員や技術社員は若いうちから東京モーターショー(2023年からジャパンモビリティショー)での出展ブースにも派遣され、貴重な経験を積んでいます。

各種社会保険を完備し、健康診断や社宅など、さまざまな福利厚生制度が充実し、安心して長く働ける環境づくりに努めています。
食堂では栄養バランスに配慮したメニューを低価格で提供しています。

また、サッカー、テニス、野球など業務後や休日に楽しめるクラブがあるほか、溶接・クレーン・フォークリフト・玉掛けなど、業務で必要な資格試験の受験費を会社が負担。通信教育費の8割も負担しています。
製造所内のグラウンドでの夏祭りや永年勤続表彰式典を開催し、他部署の社員と交流する機会もあります。

事業内容

世界規模のホイールメーカー精度の高い製品で確かな実績
トピー工業株式会社 豊川製造所()

世界トップクラスの総合ホイールメーカーとして、自動車用スチールホイール、アルミホイール、鉱山機械用ホイールなどの製造・販売を行っています。
主に国内の自動車メーカーを取り引き先としており、目的に応じたあらゆる種類のホイールを製造しています。

当社グループの技術開発力と優れたデザイン、品質保証システムの構築等により、精度の高い製品が次々に生まれ、確かな実績を作り出しています。

企業情報

社名
トピー工業株式会社 豊川製造所
(とぴーこうぎょうとよかわせいぞうしょ)
業種
メーカー(金属)
住所
愛知県
豊川市穂ノ原3-30
交通機関
TEL
0533-86-5121
FAX
0533-89-1309
創業
1921(大正10)年 10月
設立
1961(昭和36)年(豊川製造所)
資本金
209億8,300万円
代表者
代表取締役社長/石井博美
事業内容

自動車用ホイール、自動車用ボディ部品の製造

従業員数
1,799人(単体)
売上高
3,006億1,000万円(2025年3月期・連結)
事業所・支社・支店

本社=東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

事業所=豊川、豊橋、綾瀬、神奈川 ほか支店=名古屋支店、大阪支店

その他

愛知ブランド企業(2020年)認定

沿革

トップインタビュー

クルマ社会の未来を創る
トピー工業株式会社 豊川製造所  豊川製造所長 南 雄一郎
トピー工業株式会社 豊川製造所  豊川製造所長 南 雄一郎

ホイール製造においては、世界最速を誇る生産ラインを持っています。

一方、ボデー部品においては、自動車のボンネットやトランクなどを生産しており、大きなものでは25トンもある金型を使用して製造を行っており、迫力と職人技が詰まった現場です。

社員がやりたいことにチャレンジできる風土を大切にしているため、上司や先輩社員のサポートのもと、若手社員も大きな仕事を任されています。新入社員の人財育成には特に力を入れており、基礎研修と実務訓練を通じて社員一人ひとりが「工場をより良くしよう」という意識を高め、さらにそのための改善活動がおのずとできるような人財育成に力を入れています。「安全を何よりも優先する」を合言葉に、全ての社員が安全に安心して働ける職場づくりに取り組むとともに、豊かな未来に向けた自動車産業の発展と活力ある社会への貢献を進めてまいります。

 

先輩にインタビュー

一人で現場対応できるようになりたい
(原尾東茉さん)
原尾東茉さん
(原尾東茉さん)
部署
施設組
出身校
愛知県立豊川工科高校
入社年月日
2024年4月
趣味
バドミントン
年齢
主な仕事
機械の保全保守

機械の保全保守をしています。壊れた時に直すだけでなく、要望に合わせて調整する、点検して修繕までやるなど、その時々によって対応が異なります。施設組は20人おり、4~5人の班になって、三交替制で行っています。

当初、夜勤は大変でしたが、回数をこなしていくうちに体が慣れ、普通にこなせるようになりました。

この仕事を選んだのは車が好きだったから。地元企業の良さや年間休日数も確認して、これなら大丈夫と考えて決めました。

忙しいときは、現場で一人で対応しなければならない時があります。そんなときでも自信をもって取り組めるように、できることを増やしていきたいと思っています。

Q
良かったこと・学んだこと
A

機械や電気のことについて、より深く学ぶことができています。

職場には18歳から55歳の人までいますが、いい雰囲気の中で働くことができ、そのなかで人間関係の大切さを学びました。

自分で組んだ回路で機械が動いた時にはホッとし、こうしたことがやりがいにつながることを実感しました。

Q
トピー工業豊川製造所はこんな会社
A

安全に対する意識が高い会社です。

どこの部署の人も人当たりがよく、やさしく接してくれます。

ボーナスがよく、また頑張ろうと思いました。

Q
現役高校生へメッセージ
A

取れる資格はなるべく取っておいたほうがいいです。
友人とたくさん遊んでおくこともお勧めです。
社会人になると中々遊べなくなります。

タイムスケジュール

07:30
出勤
08:00
朝礼
08:15
自分の担当現場でライン点検
10:00
休憩(10分)
10:10
整備や工事の準備
12:00
昼休憩
12:45
整備等
14:30
休憩(10分)
14:40
整備等再開
16:30
退社

*昼勤の時のタイムスケジュールです。

災害ゼロを目標に自分が見本となるように行動!
(田中亮平さん)
田中亮平さん
(田中亮平さん)
部署
スタンピング工場プレス5組
出身校
私立豊川高校
入社年月日
2007年4月
趣味
スポーツ バドミントン
年齢
主な仕事
自動車ボディーの面検査や保守作業

自動車のボディー(バックドア、トランク、フード)などの溶接から、出来上がりに凹凸やキズがないかを検査する面検査や保守作業を行っています。

班のリーダーでもあるので、職場長の補佐や、新人や不慣れな作業者の教育に携わり、応援にも入っています。

高校生の時、会社見学で見た大型プレス機に心を奪われ、ここで働きたいと思って入社し19年。常に新鮮な気持ちで、やりがいを感じながら仕事に向き合っています。

リーダーとして日々の安全を第一に考え、災害ゼロを目標に、自分が見本となれるように取り組んでいます。

Q
良かったこと・学んだこと
A

溶接、ロボット、プレス機械など、さまざまな仕事があり、自分に合った資格を取得できることにやりがいを感じています。

また、いろんな分野で知識を得ることができ、日に日に自分の成長を感じられるとともに、仕事への責任感を学びました。

入社当時、簡単な溶接しかできませんでしたが、先輩たちと肩を並べて作業できた時は言葉にあらわせられないうれしさを感じました。

Q
トピー工業豊川製造所はこんな会社
A

とても職場の雰囲気が明るく、同期から先輩まで気軽に相談できます。
趣味やリフレッシュで休暇を取りやすく、誕生日などのアニバーサリー休暇が取れるのも魅力です。
自分の場合は、育児休暇も取りました。職場の理解とサポートのおかげで安心して休むことができ、家族にも喜んでもらえました。

Q
現役高校生へメッセージ
A

失敗を恐れずにいろんなことにチャレンジしてください。高校時代の部活で培った体力と根性は、現場でとても役立ちます。

少しパソコン(エクセル、ワード)ができるとGood!

タイムスケジュール

07:30
出勤
07:40
職場長、リーダーミーティング
08:00
朝ミーティング
08:10
日常点検
08:20
面検査・補修作業
10:00
休憩(10分)
11:30
昼休憩
12:10
面検査
14:00
休憩(10分)
16:30
退勤

*3交替制の早番の時の場合です。

世界トップクラスの会社の一員に!
(夏目歩向さん)
夏目歩向さん
(夏目歩向さん)
部署
スチールホイール工場 スチール3組
出身校
愛知県立新城有教館高校
入社年月日
2025年4月
趣味
自然を見に行く、服集め、ドラマ・映画鑑賞
年齢
主な仕事
スチールホイールのリム製造ラインにて、材料セット、仕上がり確認、機械調整など

三遠ネオフェニックスのスポンサーで、世界クラスのホイールメーカーだと知り、その一員になりたいと思い入社しました。社員同士の仲が良く、明るい社風で、わからないことは何でも教えてくれます。できる作業が増えると成長が実感できてうれしいです。

Q
良かったこと・学んだこと
A

分からないことが多いのは当たり前と割り切って、周りに相談しながら秘術を身につけ、出来る作業が増えたときに成長を実感しました。

分からないままにせず、自分で確認したり相談することの大切さを学びました。

Q
トピー工業豊川製造所はこんな会社
A

社員が皆、仲が良く、明るい会社です。経験が浅い社員が分からないことを質問したときに丁寧に教えてくれます。
周囲に相談しやすく、自分が成長できる会社だと思います。

Q
現役高校生へメッセージ
A

勉強はちゃんとやっておこう。とくに漢字が書けないと困ることが多いです。

タイムスケジュール

05:30
出勤
06:00
朝礼
06:15
点検
08:15
型替
10:15
駒洗い
12:00
昼休憩
13:35
チェック整備
14:15
退社

※3交替勤務の早番のスケジュールです

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メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度
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